فهرست کتاب آنچه مدیران پرستاری باید بدانند عبارتند از :
فصل1: تعهد سازمانی
-تعریف سازمانی
-رویکردهای مختلف در مورد ابعاد تعهد سازمانی
-دیدگاه های مختلف در مورد کانون های تعهد سازمانی
-عوامل موثر بر تعهد سازمانی
-سطوح تعهد سازمانی
فصل2: معنای کار
-تعریف معنای کار
-مدل های مختلف در مورد ابعاد معنای کار
-ویژگی های یک کار پرمعنا (معنادار)
-عوامل موثر بر معنای کار
-مزایای معنای کار
-عواقب کاهش معنای کار
فصل3: سلامت پرستاران
-مفاهیم مختلف سلامتی
-تعاریف سلامتی
-الگوهای سلامتی
-ابعاد سلامتی
-عوامل موثر بر بهداشت و سلامتی
-سلامت پرستاران
-مزایای سلامت پرستاران
-عواقب کاهش سلامت پرستاران
فصل4: مروری بر تحقیقات رابطه تعهد سازمانی با وضعیت سلامت پرستاران
-فهرست منابع
-نمایه
